作為全球最大的電動工具和附件制造商之一，自1928年世界上第一把電動工具在博世問世以來，博世一直保持著在全球高端電動工具市場的領軍地位。

博世電動工具（中國）有限公司(“PTCN”)成立于1995年，是博世集團在中國的獨資企業，總投資額超過1億美元，包括3個工廠、中國區市場銷售中心、亞太區工具研發中心、亞太區附件研發中心、亞太區物流中心、亞太區產品培訓中心及全球采購、質量設在杭州的辦事機構，占地面積14萬平方米。公司產品包括錘鉆、沖擊鉆、曲線鋸、電鎬、角磨機、電刨和砂磨機等用于混凝土、木工和金屬各行業的全系列高端電動 工具。

公司從2003年開始擴大投資并進入高速發展階段，目前已成為博世電動工具在全球范圍內最大和最重要的制造和研發基地。在這個發展過程中，我們成功地實現了核心業務和技術能力的構建。在博世強大的全球化業務系統支持下，我們從一個單純的小型制造企業發展成大型制造和研發中心兼亞太區總部；從主要轉移國外工廠的成熟生產線到自建生產線生產新產品，到為國外工廠設計和制造成套生產線；從主要配合國外研發中心進行新產品的后期開發，到獨立在中國進行自主研發和試生產；員工人數也從500人增加到4000多人。

博世電動工具一貫堅持在中國的長期投資和發展，因此員工本土化是公司在華發展戰略的一個重要組成部分。為實現這一承諾，公司為員工提供多層次的系統培訓，以提高本土員工在管理、業務等各個方面的技能。在員工發展方面，公司采用博世全球統一的潛力員工發展項目、經理人培養計劃等一系列國際化的人才發展工具，為潛力員工提供領導型、項目型、技術型三種不同的職業發展通道。在管理方面，采用系統的績效管理和晉升加薪制度，流程透明、公平公正，使員工及時得到及時認可和有效反饋，保持與管理層的互動和溝通。

公司秉承員工與公司共同發展的理念，堅持在實現業務目標的同時，促進員工工作和個人生活之間的平衡；在公司組織發展框架下，盡力支持員工個人的職業發展；保證團隊建設的同時，充分發揮員工個性；我們堅持發展戰略長期化，管理系統國際化，員工本土化。我們追求穩健的組織，正規的管理，系統的員工發展，完善的薪資福利，平衡的工作和生活。

如果您認同我們的理念，并對自己的能力和經驗有信心，歡迎與我們取得聯系，也許您會就此奏響工作和生活的新篇章。