崗位職責
1. 負責生產部門的團隊建設、崗位定編、考核培訓及資源調度等工作；
2. 參與新產品設計評審；
3. 參與量產前的樣機試制，監督相關部門所有問題關閉后才能轉量產；
4. 對工藝下發的量產資料進行審核，包括但不限于PFMEA、標準工時、工藝流程圖、SOP等；
5. 參與生產工藝及設備安全操作標準的制定并確保現場嚴格按照文件要求執行；
6. 生產計劃及生產直通率的達成，現場WIP的及時處理(不超24H)，標識及隔離措施的執行；
7. 均衡及一件流生產方式的嚴格執行，確保制程不堆積、不空缺；
8. 持續改善，對現有制程異常及良率提升進行自我改善；
9. 參與設備異常分析及節拍、良率提升的專項討論；
10. 預防為主，通過制度約束、現場稽核等管理方式，確保現場EHS生產0事故；
11. 對生產現場的5S負責，確保車間所有區域干凈整潔有序；
12. 人員工時效率及成本的管控；
13. 現場生產數據及MES系統的正確使用，確保所有追溯信息有據可查；
14. 參與新設備的選型、安裝調試過程的跟進、設備CMK及參數的驗收管理等；
15. 設備日保養制度的落實，設備安全操作規范的遵守執行；
16. 其他公司安排或職責范圍內的事情處理。
任職要求
1.25-40周歲，男女不限，大專及以上文化程度，工商管理、企業管理等相關專業； 2.熟練掌握CAD、OFFICE軟件的使用；
3.5年以上生產部全面管理工作經驗，3年以上Pack行業生產主管/經理管理經驗佳；
4. 熟練掌握戶儲、工商或大型儲能Pack、系統集成的生產過程管控及各項標準；
5. 熟悉ISO9001、ISO14001、ISO45001、IATF16949等體系運行標準及要求；
6. 熟悉國家及行業針對儲能產品的相關標準、法規；
7. 對現場EHS管理有一定的經驗，確保安全生產0事故；
8. 對結果負責，具備高度的工作責任心及主觀能動性；
9. 執行力強，具備一定的組織協調溝通及抗壓能力；
10. 對Pack生產行業的生產工藝、設備管理、質量管理等有一定的經驗。
1. 負責生產部門的團隊建設、崗位定編、考核培訓及資源調度等工作；
2. 參與新產品設計評審；
3. 參與量產前的樣機試制，監督相關部門所有問題關閉后才能轉量產；
4. 對工藝下發的量產資料進行審核，包括但不限于PFMEA、標準工時、工藝流程圖、SOP等；
5. 參與生產工藝及設備安全操作標準的制定并確保現場嚴格按照文件要求執行；
6. 生產計劃及生產直通率的達成，現場WIP的及時處理(不超24H)，標識及隔離措施的執行；
7. 均衡及一件流生產方式的嚴格執行，確保制程不堆積、不空缺；
8. 持續改善，對現有制程異常及良率提升進行自我改善；
9. 參與設備異常分析及節拍、良率提升的專項討論；
10. 預防為主，通過制度約束、現場稽核等管理方式，確保現場EHS生產0事故；
11. 對生產現場的5S負責，確保車間所有區域干凈整潔有序；
12. 人員工時效率及成本的管控；
13. 現場生產數據及MES系統的正確使用，確保所有追溯信息有據可查；
14. 參與新設備的選型、安裝調試過程的跟進、設備CMK及參數的驗收管理等；
15. 設備日保養制度的落實，設備安全操作規范的遵守執行；
16. 其他公司安排或職責范圍內的事情處理。
任職要求
1.25-40周歲，男女不限，大專及以上文化程度，工商管理、企業管理等相關專業； 2.熟練掌握CAD、OFFICE軟件的使用；
3.5年以上生產部全面管理工作經驗，3年以上Pack行業生產主管/經理管理經驗佳；
4. 熟練掌握戶儲、工商或大型儲能Pack、系統集成的生產過程管控及各項標準；
5. 熟悉ISO9001、ISO14001、ISO45001、IATF16949等體系運行標準及要求；
6. 熟悉國家及行業針對儲能產品的相關標準、法規；
7. 對現場EHS管理有一定的經驗，確保安全生產0事故；
8. 對結果負責，具備高度的工作責任心及主觀能動性；
9. 執行力強，具備一定的組織協調溝通及抗壓能力；
10. 對Pack生產行業的生產工藝、設備管理、質量管理等有一定的經驗。
職位類別： 生產經理/生產主管
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